#Amsterdamseserviceheld
Met een busje vol gereedschap zoeft Laurence langs huizen om service met reparaties door te voeren.

Naam:
Laurence
Beroep:
Service Monteur
Werkgever:
Een woningcorporatie
Wat was er nodig:
Rijbewijs
Waarom:
Laurence heeft een rijbewijs nodig om klanten te bezoeken
Het verhaal van Laurence
Laurence is een enthousiaste man van 36 jaar die lang in de horeca heeft gewerkt in Amsterdam in leidinggevende functies. Hij is handig en heeft ontdekt dat hij graag met zijn handen iets wil maken. Hij heeft daarom gekozen voor een baan waarin hij zich kan ontwikkelen tot allround timmerman. Net als in de horeca is hij servicegericht en kan hij bovendien goed met mensen omgaan.
Als hij met een baangarantie van 2 jaar aan de slag gaat bij een woningcorporatie en bij huurders langs gaat om klachten te verhelpen moet hij een bus kunnen besturen. Zowel de theorie als praktijk van autorijden moet hij nog leren en Everyday Heroes zal hem daarbij ondersteunen.
Meer succesverhalen:
Celena heeft al jaren een contract van 15 uur gezien haar belastbaarheid, maar elke week werkt ze vaak extra uren die zij uitbetaald krijgt. Dat varieert tussen…
Mark speelt een cruciale rol bij Constructam Service in Nederweert. Zijn toewijding en vakmanschap hebben een grote positieve impact op de restauratieprojecten van…
“Ik woon in Den Haag (Moerwijk). Ik heb na mijn mbo-opleiding bij verschillende werkgevers gewerkt, zoals in de horeca, supermarkten en in het laboratorium. Mijn doel...
Sami is mid dertig en 10 jaar geleden alleen naar Nederland is gekomen vanuit Soedan. Sami heeft in Nederland, onder hoede van zijn ‘2de vader’ uit Nederland, altijd...
Franklin werkt via JobKans als schoonmaker en is erg tevreden met zijn baan. Ondanks lichamelijke klachten die zijn mobiliteit beperken, blijft hij gemotiveerd en...
Jordy heeft een moeilijke periode achter de rug. Zijn vorige werkgever moest zijn contract beëindigen vanwege financiële omstandigheden. Dankzij...
Dave begon zijn verhaal bij Arriva met een werkervaringsplek van drie maanden in het serviceteam. Zijn taak was om reizigers te begeleiden naar de juiste trein…
Bram viel tijdens het re-integratietraject positief op. Hij deed het bovengemiddeld goed, hij was erg gemotiveerd, pakte opdrachten snel op en het afgeleverde werk was altijd..