#produktieheld
Met een superbril ziet Dio zijn toekomst in de metaalbewerking nu glashelder!

Naam:
Dio
Beroep:
Productie medewerker
Werkgever:
JacKooij
Wat was er nodig:
Bril op sterkte
Waarom:
Voor het veilig uitvoeren van zijn werk
Het verhaal van Dio
Dio is een jongeman van bijna 19 jaar die sinds februari 2024 werkzaam is bij JacKooij in Aalsmeer. JacKooij is een metaalbewerkingsbedrijf dat zich specialiseert in interieurs voor de Europese retailmarkt. Dio ondersteunt in het assembleren en produceren van de diverse producten. Hij doet dit in een team met meerdere collega’s waarbij hij dagelijks goede begeleiding krijgt op de werkvloer.
Dio wil graag een vak leren en bij zijn huidige werkgever krijgt hij de kans om nieuwe vaardigheden te leren. De kennis en kunde die hij opdoet bij JacKooij kan een mooie basis vormen voor de verdere ontwikkeling en loopbaan van Dio. De problemen met zijn slechte zicht worden opgelost door een speciale bril geleverd door Everyday Heroes.
Meer succesverhalen:
Celena heeft al jaren een contract van 15 uur gezien haar belastbaarheid, maar elke week werkt ze vaak extra uren die zij uitbetaald krijgt. Dat varieert tussen…
Mark speelt een cruciale rol bij Constructam Service in Nederweert. Zijn toewijding en vakmanschap hebben een grote positieve impact op de restauratieprojecten van…
“Ik woon in Den Haag (Moerwijk). Ik heb na mijn mbo-opleiding bij verschillende werkgevers gewerkt, zoals in de horeca, supermarkten en in het laboratorium. Mijn doel...
Sami is mid dertig en 10 jaar geleden alleen naar Nederland is gekomen vanuit Soedan. Sami heeft in Nederland, onder hoede van zijn ‘2de vader’ uit Nederland, altijd...
Franklin werkt via JobKans als schoonmaker en is erg tevreden met zijn baan. Ondanks lichamelijke klachten die zijn mobiliteit beperken, blijft hij gemotiveerd en...
Jordy heeft een moeilijke periode achter de rug. Zijn vorige werkgever moest zijn contract beëindigen vanwege financiële omstandigheden. Dankzij...
Dave begon zijn verhaal bij Arriva met een werkervaringsplek van drie maanden in het serviceteam. Zijn taak was om reizigers te begeleiden naar de juiste trein…
Bram viel tijdens het re-integratietraject positief op. Hij deed het bovengemiddeld goed, hij was erg gemotiveerd, pakte opdrachten snel op en het afgeleverde werk was altijd..